ポンタオフィスの研修フロー
ポンタオフィスの研修フロー
STEP01
相談・課題整理
現状の課題や目指したい方向を丁寧に伺います。
STEP02
目的・対象の確認
対象者や到達したい状態を整理し、研修の目的を明確にします。
STEP03
研修プランご提案
課題に合わせて、内容・進め方・構成をご提案します。
STEP04
研修実施
現場で活かせる学びとなるよう、実践的に研修を行います。
STEP05
振り返り・今後のご相談
実施後の振り返りを行い、必要に応じて次の支援もご相談いただけます。
研修実施の流れ– ポンタオフィスの研修フロー –